管理関連 人事・総務|【MH】新卒採用チームリーダー候補のお仕事情報
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人事・総務
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【MH】新卒採用チームリーダー候補
500~700万円
コンサルティング
東京都
求人No.20482
募集職種 | 管理関連/人事・総務/事務/管理系->総務/人事/労務/教育 |
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仕事内容 | チームリーダーとして、採用戦略の立案~選考フロー設計・採用・配置・人材開発等の業務 具体的には ・新卒採用における戦略立案、計画?実行フェーズまでのリード ・社員研修プログラムの企画設計 ・入社者のオンボーディング/活躍支援/人材開発 など |
必要業務経験 | ・26歳~39歳くらい(4大卒) ◆必須条件 ・新卒採用の実務経験者 ※RPO経験も歓迎 ・紹介会社での新卒領域の経験 ・社内外問わず多様なステークホルダーとの折衝および信頼関係構築を得意とされる方 ◆歓迎要件 ・新卒領域の人材紹介会社での営業のご経験 ・メガベンチャー、ミドルベンチャー、ベンチャーで、母集団形成から内定通知までを一通り経験してる方 ・研修・教育企画のご経験 -理想の人物像 ・素直で、真面目な方 ・人間関係構築が得意で、コミュニケーション力が高い方 |
想定年収 | 500~700万円 |
年収について補足 | |
勤務地 | 東京都 |
募集年齢 | 26歳~39歳 |
年齢制限の理由 | 長期勤続によるキャリアの形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
最終学歴 | 大学卒 |
各種保険 | 社会保険(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) |
諸手当 | |
休日休暇 | 休日:土曜、日曜、祝日、年末年始(12/30~1/3) 休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇:当社規程内支給 |
コンサルタントから
採用企業情報
会社名 | |
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業種 | コンサルティング |
資本金 | 76万円 |
設立年月 | 平成26年年 8月8日月 |
従業員数 | 434名 |
売上高 | |
事業内容 |
医療機関事業 ホスピス事業 居宅訪問看護事業 |
会社の特徴 |
持続可能な医療システムの構築 ヘルスケアベンチャー企業 |