管理関連 人事・総務｜【MH】人事部人事管理課（担当職）のお仕事情報

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人事・総務

【MH】人事部人事管理課（担当職）

求人No.19553

募集職種	管理関連／人事・総務／事務/管理系->総務/人事/労務/教育
仕事内容	・人事労務管理に関する企画・運用業務（働き方改革、女性活躍推進、高齢者雇用など） ・安全衛生に関する企画・運用業務 ・労働組合との協議、折衝などに関する業務
必要業務経験	・年齢：25～32歳くらい ・専門・短大卒以上 ■いずれか必須 ・何らかの人事経験をお持ちの方 ・人材業界でのご経験（※労働法、派遣法、職安法等の法律に基づいて契約書作成や顧客提案を行ってきた方。） ・業務企画/営業企画等の企画関連の業務経験（※業務改善や効率化、制度企画、更改にも生かせるため） ■求める人物像 ・管理運用だけではなく、企画立案などの業務に意欲的に挑戦できる方 ・業務遂行の中で経営層や他部門などと臆さずコミュニケーションを取れる方 ・人や組織の為に貢献することに喜びを感じる人 ・チームとしての協働を重視する人 ・探究心が強く、納得性をもたせ、深堀していける人
想定年収	450～600万円
年収について補足	450万円～600万円、経験、能力により応相談
勤務地	東京都
募集年齢	25歳～32歳
年齢制限の理由	長期勤続によるキャリアの形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
最終学歴	専門各種学校卒
各種保険	健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　実働8時間、 残業月平均30時間程度
諸手当	通勤手当　地域手当　他に　こども手当、単身赴任手当、帰省手当、転勤一時金、 見做し残業30H以上は残業手当あり
休日休暇	年間休日日数：124 休日休暇：慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土曜・日曜・祝日休み） ほかに「ゴールデンウィーク、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業 他あり